Поиск по каталогу |
(строгое соответствие)
|
- Профессиональная
- Научно-популярная
- Художественная
- Публицистика
- Детская
- Искусство
- Хобби, семья, дом
- Спорт
- Путеводители
- Блокноты, тетради, открытки
Unemployment Reducing Development Training Programs,SA:the case of BRJ.
В наличии
Местонахождение: Алматы | Состояние экземпляра: новый |
Бумажная
версия
версия
Автор: Daliah Taibah
ISBN: 9783659465024
Год издания: 2013
Формат книги: 60×90/16 (145×215 мм)
Количество страниц: 72
Издательство: LAP LAMBERT Academic Publishing
Цена: 18311 тг
Положить в корзину
Позиции в рубрикаторе
Сферы деятельности:Код товара: 126529
Способы доставки в город Алматы * комплектация (срок до отгрузки) не более 2 рабочих дней |
Самовывоз из города Алматы (пункты самовывоза партнёра CDEK) |
Курьерская доставка CDEK из города Москва |
Доставка Почтой России из города Москва |
Аннотация: The level of unemployment has increased in Saudi Arabia due to the lack of necessary skills within the Saudi youth and high population growth. Training is the most important factor in a successful human resource development since it can lead to the modification of behaviour, as well as the gain of skills. One of the most successful Saudi training programmes is “Bab Rizq Jameel Programme”. Therefore, BRJ programme has been selected as a case study to explore the ‘Key Elements’ of its success. After analysing the secondary qualitative data that was collected, the key elements of the BRJ programme were extracted. This research can serve as a base for planning future development training programmes in Saudi Arabia. Additionally, this study partially demonstrated that training programmes are the best solution to reduce unemployment for the time being.
Ключевые слова: Development, Training, Unemployment, Saudi Arabia, Bab Rizq Jameel