| Поиск по каталогу |
|
(строгое соответствие)
|
- Профессиональная
- Научно-популярная
- Художественная
- Публицистика
- Детская
- Искусство
- Хобби, семья, дом
- Спорт
- Путеводители
- Блокноты, тетради, открытки
Individual & Organizational Psychology. A Perspective on Turnover Intention of Faculty Members
В наличии
| Местонахождение: Алматы | Состояние экземпляра: новый |
Бумажная
версия
версия
Автор: Saket Jeswani
ISBN: 9783659524745
Год издания: 2015
Формат книги: 60×90/16 (145×215 мм)
Количество страниц: 284
Издательство: LAP LAMBERT Academic Publishing
Цена: 51977 тг
Положить в корзину
| Способы доставки в город Алматы * комплектация (срок до отгрузки) не более 2 рабочих дней |
| Самовывоз из города Алматы (пункты самовывоза партнёра CDEK) |
| Курьерская доставка CDEK из города Москва |
| Доставка Почтой России из города Москва |
Аннотация: The shortage of competent and qualified faculty members due to high turnover in technical education institutes of India is currently acknowledged as the most critical problem. This book examines the probable causes and reasons of turnover intentions of faculty members of technical education institutes of India. This book covers various psychological & organizational issues like Psychological Ownership, Emotional Intelligence, Motivation, Culture & Climate and their relationship with Turnover Intention.
Ключевые слова: faculty members, technical education, turnover intention, psychology