Поиск по каталогу |
(строгое соответствие)
|
- Профессиональная
- Научно-популярная
- Художественная
- Публицистика
- Детская
- Искусство
- Хобби, семья, дом
- Спорт
- Путеводители
- Блокноты, тетради, открытки
Wage Determination, Wage Dispersions and Wage Policy.
В наличии
Местонахождение: Алматы | Состояние экземпляра: новый |
Бумажная
версия
версия
Автор: Wen Jhan Jane
ISBN: 9783639829921
Год издания: 2017
Формат книги: 60×90/16 (145×215 мм)
Количество страниц: 108
Издательство: ???????
Цена: 17606 тг
Положить в корзину
Способы доставки в город Алматы * комплектация (срок до отгрузки) не более 2 рабочих дней |
Самовывоз из города Алматы (пункты самовывоза партнёра CDEK) |
Курьерская доставка CDEK из города Москва |
Доставка Почтой России из города Москва |
Аннотация: This book focuses on three aspects of wage issues. First, wage system in the Chinese Professional Baseball League(CPBL) is unable to support the predictions of monitoring cost clearly. Our empirical evidence suggests that the CPBL normally adopts the salary payment scheme rather than the piece rate payment scheme, even though the players’ on-field performance can be accurately and easily observed. Second, individual’s characteristic variables are always significant when I employ the fixed and random effects model. The results in salary structure in a team are more in line with 'tournament'. Third, an U-shape relationship between the wage dispersion and the organizational performance is found
Ключевые слова: endogeneity, human capital, Monitoring cost, Piece rate scheme, Performance uncertainty, Salary scheme, Mincerian wage equation, Pay equality, Professional baseball, Tournament theory