Поиск по каталогу |
(строгое соответствие)
|
- Профессиональная
- Научно-популярная
- Художественная
- Публицистика
- Детская
- Искусство
- Хобби, семья, дом
- Спорт
- Путеводители
- Блокноты, тетради, открытки
Determinants of Job Satisfaction In Ethiopian Banking Industry. A survey on Employees of Private Commercial Banks In Addis Ababa City
В наличии
Местонахождение: Алматы | Состояние экземпляра: новый |
Бумажная
версия
версия
Автор: Yesu G. Taye
ISBN: 9786200297891
Год издания: 2019
Формат книги: 60×90/16 (145×215 мм)
Количество страниц: 92
Издательство: LAP LAMBERT Academic Publishing
Цена: 31605 тг
Положить в корзину
Позиции в рубрикаторе
Сферы деятельности:Код товара: 503314
Способы доставки в город Алматы * комплектация (срок до отгрузки) не более 2 рабочих дней |
Самовывоз из города Алматы (пункты самовывоза партнёра CDEK) |
Курьерская доставка CDEK из города Москва |
Доставка Почтой России из города Москва |
Аннотация: Job satisfaction hinges on a productive and accomplishing relationship between employee, their company and their productivity. The objective of this book is to explore factors that influence job satisfaction in Ethiopian Private commercial banks in Addis Ababa city. The study investigated the nature of work, workplace environment, recognition, motivation, promotion opportunities and benefit packages as the antecedents of job satisfaction. The results showed significant positive association between the nature of work, workplace environment, recognition, motivation, promotion and benefits and job satisfaction.
Ключевые слова: job satisfaction, motivation, Recognition, Nature of work, working environment