Основы теории принятия решений в организационных системах управления

      Аннотация: Рассмотрены методологические основы и методы принятия решений в организационных системах управления, вопросы получения и обработки информации экспертами или лицом, принимающим решения в процессах выбора и оценивания предпочтительных вариантов решений в таких системах в условиях большой неопределенности с точки зрения повышения их обоснованности. Приведены основы общей теории управления, основные направления развития, мировоззренческие вопросы, касающиеся ее объекта и предмета, а также разработанный автором новый материал по моделям и методам принятия решений в условиях угроз. Показаны сходство и различие понятий угрозы и риска и возможности существования риска без угроз и угроз без риска. Введены понятия субъекта (источника), объекта, предмета, серьезности угроз и субъекта противодействия. Рассмотрена разработанная автором формальная модель метода динамического программирования для случая решений с гипотетическими ситуациями, а также с учетом не только прибыли, но и затрат и времени реализации решений. Дана также модификация метода динамического программирования для случая деревьев решений. Приведены примеры решения задач многоэтапного выбора.
      Книга написана на основе курса лекций «Основы теории принятия решений в организационных системах управления», читаемого автором на протяжении ряда лет студентам различных специальностей.
      Для студентов вузов, обучающихся по укрупненной группе специальностей и направлений подготовки 10.00.00 – «Информационная безопасность», слушателей курсов повышения квалификации и курсов переподготовки. Будет полезен широкому кругу специалистов-практиков, научных работников, преподавателей, аспирантов, интересующихся вопросами теории управления и принятия решений.